Dados para Decisões
01. Pesquisa de clima
Porque ouvir seu time é o primeiro passo para construir um ambiente mais saudável, produtivo e engajado. Nossa Pesquisa de Clima transforma percepções em dados reais, prontos para gerar ações estratégicas.
02. Analise de desempenho
Avaliar é desenvolver. Com nossa solução de Análise de Desempenho, sua empresa transforma feedbacks em crescimento, alinhando expectativas, reconhecendo talentos e impulsionando resultados
03. Remuneração
Equilíbrio, transparência e justiça interna. Nossa solução de Remuneração estrutura cargos e salários de forma estratégica, garantindo competitividade, retenção de talentos e alinhamento com os objetivos do negócio.
Vem mais por ai...


O maior ativo da sua empresa são as pessoas.
Na GTH-NEXUS, oferecemos soluções tecnológicas que facilitam a gestão de recursos humanos pensadas e idealizadas por profissionais Experientes. Nossa plataforma foi pensada para desburocratizar processos, trazendo agilidade, clareza e inteligência para a gestão de pessoas.
Sobre
Missão
Desenvolver ferramentas e soluções unificadas e inovadoras que agreguem velocidade e segurança, que possa sustentar projetos de desenvolvimento e valorização humana, gerando indicadores e controles para aplicar as melhores práticas na gestão de talentos. Garantindo a qualidade da operação e das informações, superando as expectativas de todos envolvidos. Oferecer possibilidades para que se percebam os resultados de forma simples para ações fundamentais que é o crescimento humano.
Visão
Sermos referência aos nossos clientes como empresa inovadora e flexível em relação aos nossos produtos e serviços pela eficiência, agilidade e segurança para área de gestão de pessoas, para que foquem suas ações na estratégia de retenção, atração e valorização dos talentos.
Valores
Ética e transparência nas relações
Respeito pelas pessoas e ao meio ambiente
Igualdade e Diversidade
Criatividade e Inovação
Foco no cliente
Espirito Colaborativo
Valorização pelo resultado
Celso Bazzola
CEO da Bazz

"A GTH NEXUS, surgiu com o objetivo de atender as demandas tecnológicas que a área de RH necessita em seu dia a dia, o que agiliza processos, propicia segurança nas informações e demonstra em seus resultados indicadores importantes para tomada de decisão, direcionamento no desenvolvimento e performance dos seus colaboradores, além de garantir que investimentos em pessoas se tornem resultados para organização."
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